正在阅读：将进行融资 黄章回归魅族内部讲话揭秘!将进行融资 黄章回归魅族内部讲话揭秘!

　　【PConline 资讯】面对着员工， 点起一支烟，随意地坐下来，面带笑容地对公司未来侃侃而谈。这就是堪称中国科技行业最神秘Boss的黄章数年来第一次露脸时展示出来的形象。

黄章回归魅族后首次公司内部讲话

内部讲话视频（接近两个小时）

　　别说外界，恐怕就连魅族公司的许多员工都没见过他真人，几年来他只在论坛上以“J.Wong”这个ID和网友们交流，几乎从不在公众场合露面。春节期间，数年未露脸的黄章突然宣布节后将回归公司上班，无疑让员工们大为振奋，也让外界对魅族接下来的发展充满好奇。

　　2月8日，黄章回到公司，对员工们进行了一次内部讲话，在讲话中黄章非常强调融资及其作用。下面是黄章此次讲话内容的整理：

为何之前如此神秘？又为何复出？

　　关于这点，黄章讲到：“外面的世界那么精彩，我却融不进去，是因为我之前一直不是那么理解这个社会，不是那么认同这个社会。”

　　对于为何复出，黄章给出的答案是：“虽然我什么都不缺，但是为了身边的人，包括（扫地的）阿姨，为了全体魅族人，全体员工，为了公司的发展，为了创造社会更大的共鸣，我必须站出来，因为我觉得自己可以做得更好，为什么不？今天我觉得，作为社会的一员，我有责任多多少少去改变这一切，营造更大的共赢，所以我决定重新站出来。很多人都说四十岁是人生的第二春，我想也是。”

关于融资和期权

　　之前黄章一直都坚持独资经营魅族。但是这次他的想法发生改变了，他说“会适当的融资，主要的目的是为了推行员工股票期权制，其次是让市场部有更多的资源可以加大市场推广的力度，还有就是引进更多更多的人才。 ”

　　有员工问到，相比起其它国产厂商而言，魅族此时才开始融资，起步会不会已经晚了？黄章觉得为时不晚：“我原本热爱产品更愿意享受单调的生活，但这样也忽略了公司运营的具体情况和员工的感受，坚持梦想却没能包容员工以及骨干的更多追求，真诚待人却没能营造好的氛围让员工开心工作。现在痛定思痛决心重整旗鼓以更好的氛围带领公司更好发展。”

　　黄章表示，当初他确实不太看得懂资本运作，利润分享只停留在勤劳致富的思路，在智能手机竞争激烈的今天，继续依靠有限的利润来奖励分配，对于企业和员工都是输家。

　　他继续讲到：“我现在大彻大悟也为时不晚，过去的事情无悔无恨。对公司运营发展以及资本运作的理念已经彻底清晰，智能手机作为大家看好的移动互联网终端，魅族有很好的产品理念，引入有资金实力及市场运营的投资者，推行员工股份期权制以及加快公司上市计划，这样将极大地释放魅族的潜力。

　　这次融资将会开启员工股票期权制（员工无需花钱购买），吸引更多人才、更多投入、更快发展、更大分享创造更大共赢之门，企业、员工以及投资人都将全方位多赢。”

　　他还非常讲到，如果魅族早引入资本运作，如今收购摩托罗拉的就是他们而不是联想，言语之间，足以看出黄章信心十足。

黄章，魅族，未来

　　黄章的回归亲自操盘及其融资的计划使得魅族的未来备受瞩目。在讲话中黄章讲到魅族的最大竞争力就是魅力，他认为魅力就是他人对你现有实力以及未来潜力的认可，也拿出谷歌、亚马逊和腾讯作为例子，认为外界的认可就是他们市值高的原因。他还提到科技型企业最高的竞争是理念的竞争。微软近几年式微，是理念的落败，是策略的落败，而不是人才或技术的落败。

　　黄章认为，魅族接下来要改进的地方，就是要加强产品开发的力度，让产品更强悍丰富；加大市场推广力度；引进人才，一起操盘。一个公司应该是自己有好的产品，结合产品来推广品牌理念，这种推广本质上是一种社交，是实际产品及价值观与社会大众的共鸣。而魅族要用这种全新的理念，更好的产品重新开始，让公司与社会都拥有美好的发展。而具体到产品层面，黄章说，每年将会推出更多的产品，从现在的2499元到千元级的机型都会有。

　　而讲到对魅族的态度的时候，黄章的话相信会让许多员工感动：“我在魅族在，魅族不在我也不想在了。你们都离开了，我一个人能做什么？”

　　一次出人意料的表态，一次情理之中的告白。船长复出掌舵、调整航向之后的魅族今后会拿出怎样的产品？就让我们拭目以待吧。